[视频]90后辞职各种奇葩理由

辞职各种奇葩理由

    马云说，员工的离职原因林林总总，只有两点最真实：1、钱，没给到位；2、心，委屈了。员工临走还费尽心思找靠谱的理由，就是为给你留面子，不想说穿你的管理有多烂、他对你已失望透顶。作为管理者，定要乐于反省。 

    今年高校毕业生727万，90后成为绝对主力，但对部分人来说求职却并不着急。某用人单位表示，90后面试爽约、offer跳票的概率非常高，有些入职后也因失恋、伙食差、前台不好看、厕所有味道、想去旅行等奇葩理由说走就走。